Führungsaufgabe Talent-Management
Der Erfolg und die Zukunft Ihres Unternehmens sind abhängig von der Qualität der Führungsleistung.
Wie Sie Talente leichter erkennen, führen und halten
Dieses Buch unterstützt Sie als Team-, Abteilungs- und Projektleiter*in dabei, Talent-Management wirksam in Ihren Führungsalltag zu integrieren.
Es wendet sich sowohl an neue Führungskräfte, die es im Sinne eines Kompendiums nutzen können, als auch an erfahrene Führungskräfte. Diese können ihre Führungsleistung anhand des Buches punktuell immer wieder einmal überprüfen und sich Anregungen holen – Stichwort Boxenstopp.
Das ist in Ihrem 1:1-Praxis-Coaching enthalten:
Leserstimmen zum Buch
„Mir gefällt das Buch sehr. Würde sogar sagen, dass ich noch nie so ein fokussiertes Buch gesehen hab, dass sich konsequent (!) auf die Essentials je Thema beschränkt.“
„Als Führungskraft könnte ich das Buch nehmen und loslegen mit der Umsetzung.“
„Schönes Vademecum.“
„Den Wert, das fachlich-handwerkliche 1×1 so zu vermitteln, dass es Lust auf Umsetzung und Anwendung macht, ist eine Kunst für sich. Ihr Buch zahlt m.E. hierin voll ein.“
Lassen Sie uns persönlich sprechen.
Mit über 25 Jahren Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung unterstütze ich Sie dabei, Ihre Stärken zu erkennen und gezielt weiterzuentwickeln. Durch meine klaren, praxisnahen Methoden gewinnen Sie das nötige Handwerkszeug, um Ihre Führungsarbeit erfolgreich zu gestalten.
Gezielte Führungskompetenz entwickeln
Profitieren Sie von einem unverbindlichen Gespräch, in dem wir gemeinsam Ihren individuellen Weg zur Führungskompetenz besprechen. Ich biete Ihnen sofort umsetzbare Impulse für Ihre berufliche Weiterentwicklung.